宁可他良多专门行业沟通，管帐行业今朝也面对着年青人材散失的题目。本文切磋若何为管帐行业吸纳新一代的管帐师。

　　从天气变革到倾覆式科技的呈现，都显现天下端庄历急巨变化。企业必需与时并进，才智应答这些挑衅，而管帐师亦必须随之作出改动。但当今管帐师经受的种种差别脚色范围，并未能明白地向外界清晰诠释转达，这感化了新一代管帐师的雇用。香港华文大学商学院亚太工商研讨所名望教研学人李兆波（管帐师）说：“管帐师事件所过来在大学举行的雇用讲座老是济济一堂，但此刻加入的先生人数不是太多。”

　　中审众环审计和鉴证办事部合资人、香港管帐师公会专门资历及测验评断会主席佘胜鹏（执业管帐师）透露表现，管帐行业还必须办理既有的呆板回忆。他指出，良多年青人对这个工作存有曲解，以为管帐师是“单调、有趣、酬劳太低的落日工作”。有音响以为应以更有用的体例鼓吹管帐行业的静态特征，并夸大其在今世贸易和社会中担负多种关头脚色，让年青人大白管帐行业与他们的幻想工作志趣是彼此共同。

　　“Z世代”泛指于1997至2012年诞生的人，与上几代人比拟，他们在拣选工作经常常有着不一样的优先思索身分。天桥时尚服装猎头公司Pgeezerhood Exerevilementive为PgeezerhoodGroup旗下的高级办理层人材雇用品牌, 其合资人Carly Yau诠释说，Z世代但愿职场上拥有矫捷性，和更趋势拣选少许可为他们供给事情轮换时机的机构。她弥补说：“公司的社会定位及其为社会所作的孝敬亦是关头身分，Z世代的人视公司与他们具有沟通价格观的公司为目的。”

　　安永管帐师事件所审计合资人、香港管帐师公会年青汇委员会黄洛锋（执业管帐师）透露表现，据他小我经历而言，Z世代更具立异与刚毅精力。他说：“他们有明白的设法，亦勇于提议本人的设法。他们具有多种差别妙技及普遍的乐趣。”

　　黄洛锋弥补说，他们较偏向不会于一家公司终年招聘，而是能矫捷顺应差别岗亭。他接连称：“在我眼里，Z世代会想探访少许能正视他们定见和能让他们无机会成长妙技的事情。他们正视能为社会带来主动感化及具成心义的事情。”

　　李兆波透露表现，Z世代亦以为管帐和银行等古代工作是“旧式保守”。他说：“他们但愿在经历中具有少许使人面前一亮的事情，如始创企业，或是能造福社会的非当局集体事情。”

　　固然眼前管帐师的工作成长生活生计和其多种成长时机均契合良多Z世代的成长愿景，不外他们对管帐师的事情范围仍存有少许曲解，这障碍Z世虑以管帐师为工作。

　　黄洛锋以为年青人遍及对管帐工作的既有回忆是事情工夫太长、事情呆板，和事情体例不敷矫捷。他透露表现，他们还以为管帐事情只触及少许科技层面，而且症结让别人宣布定见的空间。

　　黄洛锋以为上述环境已有所改动，他但愿年青人明晰管帐师已从履行平常事件本质的后盾事情，演化为可以使用大数据和数据剖析等科技的营业参谋。他说：“管帐专门人士的定见备受采用，而且在决议计划制定过程当中遭到正视。咱们必须让新一代管帐师明晰这些改动，消弭他们的毛病概念。”

　　佘胜鹏透露表现，管帐行业应进一步鼓吹这工作所能带来的成长时机，并由商议“练习职工”转至“培育人材”。他说：“每一个人对工作路程的取向各不沟通。咱们要领会这一点，并供给响应的根底举措措施以帮忙他们朝着幻想迈进，而并不是将他们视作成长营业的对象。”他弥补道，此观点已融入大公会新拟定的实务经历框架中，此框架是新专门资历课程（QP）的构成部门。

　　李兆波以为现存私见会障碍年青人参加管帐行业。他弥补道，管帐行业普通还被以为深受法则与章程所囚系，如国际高财政陈述原则和税务法规，这大概致使有些人对此行业望而生畏。

　　他指出：“管帐范围远不只此，它亦关乎到贸易与社会。管帐行业能让年青人打仗到不一样的行业，这事情不但充称心见意义，还与他们的目的符合。让年青人在工作生活生计早期介入更多事情轮换，以此领会本人的志趣，拣选符合的工作成长生活生计。”

　　普华永道华夏大陆及香港地域首席人材官Ewan Cdisportson指出，Z世代但愿缔造价格，经过其事情发扬小我感化力，同时取得不停进修和晋升妙技的时机。他透露表现，当今的管帐行业符闭合述一共要求。Cdisportson说：“新一代管帐师以牢固社会间之信赖和办理主要议题为目的，他们将对建设公司企业、本钱市集和全部社会的信赖方面饰演侧重要脚色。”

　　他弥补说，管帐行业将接连立异及应用极新科技，这表示着新一代管帐师需具有最新的数字妙技。同时，管帐师将无机会于新范畴作出孝敬及发扬感化力，由于此刻的企业机构不但着眼于其财政收益，亦存眷其对情况与社会的感化力。

　　年青人大概还没寄望到，跟着管帐行业不停演化，管帐师需具有的事情妙技亦随之改动。佘胜鹏指出：“社会过来大多期待管帐师具有管帐、税务和审计等手艺妙技，以能供给专门办事；但此刻市集较需要管帐师供给周全性的办理计划。” 他透露表现，为满意这需要，管帐师必须具有种种差别极新手艺及非手艺性的常识，如情况、社会及管治（ESG）、科技、大众策略和等。

　　Yau附和此观点并透露表现：“管帐事情无需只限于数字，而是能告竣公司任务的财政办理。” 她说，现有很多公司都在成立同享办事中间，以会合于处置营运上的管帐事情，而资深财政主管将有出格工夫来制定贸易方案。是以她以为除手艺才能外，管帐师亦必需具有成为贸易互助火伴的妙技，辅佐公司将数字转动成具成心义的事情重心，以助企业完成目的。

　　李兆波指出，当今的公司必须动手处置良多跨学科的题目，亦会涉足于ESG、情况迷信以致加密泉币、始创企业等新范畴。他说：“跨学科的常识必弗成少。有些商学院正朝着这个标的目的成长，要求包罗管帐系先生在内的商科先生进修社会迷信和电脑科技等科目。”

　　管帐师日趋必须进修的热点妙技之一，便是野生智能（AI）和大数据剖析等新科技，进而鞭策数字化转型。Yau以为，管帐师必须站在数字化转型和过程改良的趋向前端，以便在日眉月异的贸易情况中连结矫捷及缔造价格。

　　黄洛锋透露表现赞成：“跟着新科技的引入，反复性的平常事情正被AI和app庖代，管帐师则更严格于使用大数据剖析企业的财政功绩，和财政数据与公司内的差别本能机能间的联系关系。” 他弥补道，跟着新科技的引入，管帐师无需不过有劲筹办和考查管帐记实和财政报表，还必须领会公司的营业过程，和差别过程间的彼此感化。

　　佘胜鹏指出：“管帐专门人士应具有相干才能，并情愿领会及评价新科技对情况和经济的感化。咱们事情和糊口的体例很大水平上会遭到这些转型所感化。”

　　Cdisportson赞成并透露表现，管帐师应将其深挚的专门常识与数字才能相联合，供给更透辟的剖析，辨认出可以使用数字化体例改良的事情法式，并使用主动化手艺为客户缔造价格。他说：“各项不一样的改变在之前所未见的速率产生。若想赶上合作敌手，企业必须采取新的营运形式，以使令全部机构内的数字化转型，以告竣赶快赢余增加。具有数字妙技与科技常识的管帐师将处于有益名望，因可辅佐企业实施事情过程主动化，为计谋决议计划供给以数据为根底的看法，并透过数据剖析和可视化对象展望危急和趋向。”

　　同时，跟着公司转而采取数字启动型的贸易形式，收集平安当上越益关键的范围。Cdisportson称：“管帐师凭仗他们在管帐和审计上的经历，将无机会成立新的专门常识和科技妙技，进而在这范围发扬优点，特别是在保证机构避免的遭到收集要挟及隐衷危急方面。”

　　ESG是另外一个对具有相干妙技的管帐师需要日增的范围。在囚系要求的鞭策下，愈来愈多的公司表露在这范围上的策略与显示，而管帐师在辅佐权衡和鉴证这些数据方面饰演侧重要脚色。Cdisportson指出：“本钱市集日渐视社会和情况可连续成长事件为企业的主要功绩目标，具有相干范围常识和才能的管帐师能为客户供给这方面的提倡，并能在这极新范围发扬牵头感化。”

　　黄洛锋附和并透露表现：“管帐师能介入制定策略，或辅佐企业、企业的客户和它们的持份者调和勾当。此刻的管帐师无需是呆板的事情职务，其事情范围更加富厚风趣。”

　　贸易情况急巨变化，佘胜鹏透露表现，管帐师必须精晓一系列高阶妙技，如办理题目的才能、反对性思虑和横向思惟，以辨认出包罗公德窘境在内的繁杂题目，和制定专门办理计划的才能。Cdisportson弥补道：“跟着数字化历程加快，以报酬本的妙技需要亦响应进步，这必须人道化的创意与立异，以促进人际关联并改良感受。”

　　Yau夸大，管帐师还必须成立超卓的人际来往妙技，以与财政部分之外的共事，如营销与市集推行、IT和经营等部分成立互助关联。Yau说：“领会他们的痛点能帮忙他们明了若何从财政功绩的显示来助他们制定计谋方案，以增进营业成长。”

　　佘胜鹏弥补道：“管帐其实不不过关乎数字，它是一门与人相干的艺术，这关乎到判定、期待办理、相同和办理辩论等等，这是一个布满时机与挑衅的工作。”

　　为吸收新一代人材入行，黄洛锋提倡管帐业界应更主动自动地推行业内的成长状态，特别是极新热点范围所带来的时机。他说：“管帐行业当令常抱有驱逐改动的心态，和正视新一代管帐师的定见。凭仗管帐业内助士的富厚经历与新一代管帐师的立异思惟相联合，将能带体会计业界开放新一页。”

　　Yau提倡可能透过师友导师方案，让资深财政人士向有志成为管帐师的年青人瓜分他们的事情经历，以消弭他们对管帐行业的毛病概念，令他们对管帐行业的久远成长远景更有决定信念。

　　李兆波透露表现，应当有更多管帐师雇用讲座，由他们作代表来先容相干时机和管帐事情优势趣的一壁。他说：“管帐行业具有良多精英人材，他们应当为这行业担负代言人，削减外界曲解。”

　　佘胜鹏指出，香港管帐师公会的新QP课程 (QP课程是指香港管帐师专门资历名目,简称QP, Qualififelidion Progclashme), QP课程为非管帐学系结业生开放了参加这行业的大门。他说：“这是一个完整的成长课程，能让新一代年青人在根底级别中进修根本手艺常识，在专门级别中把握更多专门常识，并在最上等别中牢固其专门妙技与常识并加强小我才能。另外，该课程还经过《实务经历框架》让年青管帐师堆集充足的实务事情经历。”

　　公会还创办了QP俱乐部，以促进与高档院校先生的关系和供给定见交换的时机。佘胜鹏称：“透过推出新QP课程，最上等别特别重视将胜任才能与周全性手艺妙技关系起来，以能拟定专门办理计划YOO棋牌官方 ，年青人将能从中领会管帐这工作的意见意义与挑衅。”

　　Cdisportson夸大，因为要从头获得本钱市集及好处相干方的决定信念，是以管帐师的职业变得比往常更加主要。他说：“新一代的年青人不但无机会在这事情中将小我价格观和目的关系起来，为社会作出更大的孝敬，还能为培育贸易与手艺的才能， 为毕生奇迹奠基根底，让本人为将来的工作成长作好筹办。”

　　来历：本文为编译版刊发于《新理财》公司版杂志2022年10月刊，原文首发于香港管帐师公会会刊 （A Plus）2022年第2期。点击本文左下角“浏览原文”，阅读原报导

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